Район по результатам трудового года традиционно подвел итоги и готовится чествовать лучших. Особых слов признания заслужил коллектив ОАО «Клецкий мехзавод», занявший почетное второе место среди промышленных организаций региона. Этот успех – закономерный результат слаженной работы и грамотной стратегии развития, которой предприятие не изменяет на протяжении многих лет.

Завод всегда славился своими результатами, и 2025 год не стал исключением. Несмотря на все вызовы, с которыми столкнулась отрасль, наши земляки справились с поставленными задачами и добились впечатляющего прогресса.

Темп и качество

В минувшем году темп роста производства удалось увеличить до 106% по отношению к 2024-му.

– Наш завод не стоит на месте, – отмечает директор Иван Кульчик. – Каждый раз мы стараемся оптимизировать производство, сделать его удобнее и быстрее.

Секрет успеха кроется в постоянной модернизации. В 2025 году на предприя­тии обновили парк оборудования, закупив 8 единиц техники на общую сумму более миллиона белорусских рублей. Но не только «железо» помогает держать марку. Коллектив активно внедряет современные IT-решения. Так, была введена система QR-кодов, которая позволяет в режиме реального времени отслеживать продвижение заказа и моментально выявлять участки, где происходят задержки.

Стабильность и прибыль

Высокая производительность труда напрямую сказалась на финансовых результатах. В прошлом году предприятие сработало с положительной рентабельностью продаж в 6,6%. Чистая прибыль ОАО «Клецкий мехзавод» составила 603 тысячи рублей.

– У нас есть постоянные деловые партнеры. Именно проверенные контракты помогли в прошлом году обеспечить такие высокие показатели, – подчеркивает Иван Иванович. – При этом мы всегда находимся в поиске новых рынков сбыта.

И это дает результат: завод, специализирующийся на производстве комплектующих для гигантов белорусского машиностроения, уверенно чувствует себя в рыночных условиях.

Главная ценность – люди

За стабильностью цифр стоят люди. Выбирая своим местом работы ОАО «Клецкий мехзавод», специалисты получают уверенность в завтрашнем дне и достойную оплату труда.

За 2025 год уровень зарплаты удалось увеличить на 113,6%, а среднемесячный заработок достиг 2436 рублей, что превзошло среднерайонный показатель.

Кадры для предприятия очень важны. В связи со спецификой производства, набор не останавливается никогда.

– Каждый желающий может подать свое резюме, мы обязательно его рассмотрим, – говорит директор. – Особенно активно работаем с колледжами и университетами в поисках молодежи. Мы настроены на привлечение местных кадров, которые, получив образование, принесут пользу родному району.

Для выпускников школ на заводе готовы предложить заключение договоров о целевой подготовке. Работа инженеров в техническом отделе требует знаний и внимательности, поэтому с профильным образованием решать рабочие вопросы будет значительно проще.

Новый виток

Новый год только начался, а у завода уже сверстан план действий. В 2026-м предстоит масштабная работа. Главная задача – дальнейшее наращивание объемов производства. Помимо головного цеха в Клецке, внимание руководства будет обращено на развитие производственных участков.

В планах – модернизация действующих подразделений, реконструкция зданий для создания более комфортных условий труда. Продолжится и работа по расширению географии поставок.

– Рассчитываем развивать сотрудничество с крупными предприятиями, такими как «Атлант» и «Агат», и настроены активнее выходить на рынки Российской Федерации, – делится перспективами Иван Кульчик.

Трудовые будни у коллектива ОАО «Клецкий мехзавод» однозначно будут насыщенными.

Виктория ГЕЛЬДЫМУРАДОВА.
Фото Полины ДЕГТЯРЕВОЙ.